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遼寧機電職業技術學院2018—2019學年度信息公開工作年度報告
 
政務公開      2019-10-29 09:08:13      黨政辦       點擊

為保障師生員工、社會公眾、法人和其他組織依法獲取我院信息,提高學院工作的透明度,促進依法治校、依法執教,根據《高等學校信息公開辦法》和《遼寧機電職業技術學院院務公開管理辦法》以及上級有關文件要求,現將我院2018-2019學年(2018年9月1日至2019年8月31日止)信息公開工作情況報告如下:

一、概述

(一)完善信息公開組織領導

為加強領導,推進、指導、協調、監督信息公開工作,學院成立了由黨委書記王忠誠任組長,黨委副書記、紀委書記陳秋鵬,副院長趙景暉、佟海軍任副組長的信息公開工作領導小組。領導小組下設信息公開工作辦公室,辦公室主任由黨政辦主任柴世強兼任。學院各部門成立信息公開工作機構,各部門主要負責人是本部門信息公開工作的第一責任人,指定專人負責具體承辦本部門信息公開有關事宜。

學院還成立了由黨委副書記、紀委書記陳秋鵬同志任組長的院務公開監督小組,負責監督學院院務信息公開制度的落實及公開信息的真實性和合法性。

(二)推進信息公開制度建設

學院依據《高等學校信息公開辦法》,結合省教育廳及丹東市政府政務公開工作有關文件要求,進一步完善了《遼寧機電職業技術學院院務公開管理辦法》和《遼寧機電職業技術學院院務公開目錄》,進一步明確信息公開的指導思想、基本原則、公開的范圍、公開的方式和程序、信息公開申請程序及監督和保障等內容。

結合學院內部控制管理體系建設,學院進一步梳理了信息公開工作流程,規范了工作程序,修訂了黨委會和院長辦公會議事規則等制度,確保廣大教職工的知情權和參與權。

(三)推動信息公開清單落實

依照公開清單內容,學院辦公室牽頭,進一步督促財務處、招生辦、學生處、人資處、教務處、發展規劃處等職能部門,在各自部門網站或相關欄目,對清單所列事項進行適時公開,有效推動了信息公開清單內容的落實。

(四)持續豐富信息公開形式

學院于本學年進一步規范了院務公開的途徑與形式,將校內公告欄、宣傳櫥窗、院報、墻報、黑板報、校園廣播電臺、校園網站(內網、外網)等都開辟為院務信息公開陣地,并完善院長信箱管理。積極利用微信、微博等新的傳播途徑,整合成立了學院新媒體聯盟和新媒體中心,建立了微信公眾號和微信群,借助大家喜聞樂見的形式,積極做好各類信息發布,使廣大師生隨時了解學院最新動態。

2018—2019學年,學院依照上級部門有關要求,通過學院主頁的“信息公告”“就業信息網”等欄目及網頁,向社會公開了“人才培養質量年度報告”“畢業生就業質量年度報告”“年度預決算報告”“人員公開招聘”“后勤招投標公告”等信息,充分發揮了信息公告欄的公示作用。

此外2018—2019學年學院遼寧省民心網聯網平臺回復工作成效顯著,共回復各類投訴7件,其中五星件1件、四星件1件,所有答復均及時回復,并得到訴求人的理解與肯定。

二、主動公開信息情況

我院按照《工作條例》,以公開為原則,以不公開為例外,主動公開學院信息。

(一)主動公開信息的方式和途徑

一是互聯網,學院積極打造數字化校園,有計劃、分步驟地豐富網上教學和行政資源,建立和完善“教學管理平臺”和“行政辦公平臺”,把學院的重大新聞、改革舉措、規章制度、工作和活動安排等公之于眾,讓師生員工及時知曉。結合學院“雙高”建設積極改進OA系統,為廣大師生提供公開、透明、高效的辦事服務。學院還通過“院長信箱”等信訪和輿論監督渠道,拓寬監督范圍,一年來,共回復“院長信箱”中的各類意見建議9次。

二是會議形式,通過教代會、院務會、院長辦公會、黨委會議等,利用教代會學院年度工作報告、院務會議紀要、院長辦公會議紀要、黨委會議紀要等有關會議公開學院信息。一年來,共發布院長辦公會議紀要24期,黨委會議紀要40期,院務會議紀要11期。

(二)主動公開信息的主要內容

1.學院黨政文件、規章制度、統計數據等有關信息情況。

主要包括上級黨政、教育主管部門有關學校工作的政策法規;學院制定和發布的各類規范性文件、學院章程、學院發展規劃、學院工作計劃和總結、學院教育教學改革情況以及統計數據等信息。

2.關系教職工、學生利益和公眾關注的重要事項。

主要包括招生分數、單招考試、新生錄取等招生信息;學生管理、獎懲規定等學生管理信息;評選各類先進集體和個人、學生獎助學金評定公示、黨員積極分子發展公示及畢業生就業服務等公示信息;人事招聘、錄用、職稱評聘辦法和結果等有關人事信息;科研項目申報、科研獎勵制度和科研項目結果等科研管理信息;中層干部競聘、任免等干部信息;基建立項、設備招標、學費收繳及年度財務收支情況等財務信息。

三、依申請公開信息情況

2018-2019學年度學校未收到需受理或答復的師生和公眾信息公開的申請。學校信息公開工作沒有依申請公開信息辦理情況。信息公開的收費情況、減免情況:無。

四、評議

我院師生員工和社會公眾對學校信息公開工作的開展情況評價良好,師生員工對院務公開關注程度較高,對公開工作小組的工作給予較好的支持和肯定,員工和社會公眾對學院能及時地提供各種校務信息表示滿意,評議良好。

五、因學院信息公開工作遭到舉報情況

無。

六、信息公開工作的新做法、問題及改進措施

(一)信息公開工作的新做法

1.拓寬外網主頁公告欄目的信息發布范圍。一年來,在公示相關質量年報等材料的基礎上,學院對后勤招投標公示、政府采購公示以及人員公開招聘等社會關注度高的信息,均發布在信息公告欄,共發布公示類公開信息163條,有效確保了教職員工及社會群眾的知情權。

2.開辟了單位微信群等新平臺,絕大多數單位教職工均實名加入微信群,并建立了“學院領導工作群”“中層干部交流群”“教職工通勤車群”“雙創教育工作群”“雙高建設工作群”“黨支部黨務工作群”等具體微信群組織,及時在特定人群中發布有關通知通告,即拓寬了信息發布渠道,又提高了信息發布效率和及時率,得到教職工的踴躍支持。

3.以學院推行的部門績效考核工作為基礎,將信息公開工作嘗試納入部門績效考核和人員崗位職責考核范疇,通過明確工作目標、規范工作程序、確定工作內容、檢查工作結果、建立獎懲機制等措施,推動信息公開工作持續、健康、快速發展。

(二)存在的主要問題

1.信息公開網絡平臺建設仍有不足,個別二級部門信息公開平臺建設滯后、內容更新不及時或公開不全面、不具體。

2.從事信息公開工作人員的業務能力參差不齊,部門間業務開展程度不一,實施情況不夠平衡。

(三)下一步改進措施

1.推進信息公開的配套制度建設,嘗試建立完善輿情發布制度,結合學院內部控制體系建設工作,對相關制度進行細化整改、完善提高。

2.強化隊伍建設,不斷提高從事信息公開工作人員的業務水平。由于信息公開工作多為兼職人員,自身有十分繁重的本職工作,因此要加強對兼職工作人員的教育和培訓,提高政策理論水平和業務水平。

3.繼續加強信息發布平臺建設。充分發揮學院網絡資源優勢,加強網站建設,一方面要加強外部互聯網建設,著手完善公開信息專欄建設,以方便公眾查詢學院有關信息;另一方面要加強辦公內網建設,以保證廣大師生員工的知情權。

七、清單事項公開地址鏈接

1.基本信息

(1)http://www.pygir.club/page_ui/survey/survey_2.html

(2)http://dept.lnmec.net.cn/kyc/main/index.asp

(3)——(6)http://www.pygir.club/

2.招生考試信息

(7)——(14)http://zsb.lnmec.net.cn/

3、財務、資產、收費信息

(15)——(21)http://www.pygir.club/

4.人事師資信息

(22)——(26)http://rsc.lnmec.net.cn/

5.教學質量信息

(27)——(35)http://dept.lnmec.net.cn/jwc/

6.學生管理服務信息

(36)——(39)http://dept.lnmec.net.cn/xsc/

7.學風建設信息

(40)——(42)http://kyc.lnmec.net.cn/

8.學位、學科信息

(43)——(46)無

9.對外交流與合作信息

(47)——(48)http://office.lnmec.net.cn/

10.其他

(49)——(50)http://www.pygir.club/

以上情況,特此報告。

 

 

                               遼寧機電職業技術學院

                            二○一九年十月二十三日

 

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